Comments on: Yoneticiler neden teknik kapasitesi dusuk calisanlardan hoslanir? http://blog.lifeoverip.net/2009/04/25/yoneticiler-neden-teknik-kapasitesi-dusuk-calisanlardan-hoslanir/ Life (Over) IP, Fri, 08 May 2009 09:39:33 +0000 hourly 1 By: admin http://blog.lifeoverip.net/2009/04/25/yoneticiler-neden-teknik-kapasitesi-dusuk-calisanlardan-hoslanir/comment-page-1/#comment-527 Fri, 08 May 2009 09:39:33 +0000 http://blog.lifeoverip.net/?p=1064#comment-527 Tabi yukarda yazdiklarimin benim guncel is durumumla ilgisi yok:). Eskilerden yasadigim tecrubeleri bir arkadasin da yasadigini ogrendigimde tekrar hatirlayip yazma ihtiyaci duydum.

]]> By: MonteCito http://blog.lifeoverip.net/2009/04/25/yoneticiler-neden-teknik-kapasitesi-dusuk-calisanlardan-hoslanir/comment-page-1/#comment-493 Wed, 29 Apr 2009 02:37:42 +0000 http://blog.lifeoverip.net/?p=1064#comment-493 Kısa bir süre önce işten ayrılmama sebep olan durumu açıklamışsınız. İş yerine yeni bir yönetici gelir ve orada çalışanlar içinde üniversiteli sadece ben olduğum için yaptıklarını sorgulamamdan rahatsız olur ve “Neden?” sorusunu bağırıp, çağırıp hakaret ederek bana geri iletir. “Ben ne diyorsam onu yap” der. Sonunda beni kaybeder.

]]> By: Fatih http://blog.lifeoverip.net/2009/04/25/yoneticiler-neden-teknik-kapasitesi-dusuk-calisanlardan-hoslanir/comment-page-1/#comment-490 Mon, 27 Apr 2009 19:32:05 +0000 http://blog.lifeoverip.net/?p=1064#comment-490 @x3x ‘in yorumunda bahsettiği durumu ben de sıkça yaşardım. Arge yaptığını, kendine sürekli birşeyler kattığını anlatamazsın patrona. O sana internette boş boş gezen, zaman öldüren eleman gözüyle bakar. Yazık tabii. Çalışanın halinden anlayan patronlar istiyoruz 🙂

]]> By: Salih BiLGiN http://blog.lifeoverip.net/2009/04/25/yoneticiler-neden-teknik-kapasitesi-dusuk-calisanlardan-hoslanir/comment-page-1/#comment-486 Sun, 26 Apr 2009 14:12:25 +0000 http://blog.lifeoverip.net/?p=1064#comment-486 Bu yazının ana fikrini kapsayan ve mükemmelik modelinin ilk maddesinin anlatıldığı yazıyı da paylaşmak istiyorum.

http://www.mukemmeliz.com/liderlik-neden-birinci-kriter.html

]]> By: Salih BiLGiN http://blog.lifeoverip.net/2009/04/25/yoneticiler-neden-teknik-kapasitesi-dusuk-calisanlardan-hoslanir/comment-page-1/#comment-485 Sun, 26 Apr 2009 14:06:12 +0000 http://blog.lifeoverip.net/?p=1064#comment-485 Bu konuda bu sektörde çalışan herkesin yazacak yada anlatacak deneyimi vardır. Adam yokluğunda yönetici olanların bu fikirlere sahip olduğunu düşünüyorum. Yönetici ile çalışmak çok zordur. Liderlik vasfı olan yöneticiler ile çalışmak ise tadından yenmez 🙂 Son dönemde tadından yenmez modunda çalışıyorum çok şükür.
Üst düzey yöneticileri saymıyorum. zira onlar ayrı bir yazı ve yorum konusu bence 🙂

]]> By: Ali Kapucu http://blog.lifeoverip.net/2009/04/25/yoneticiler-neden-teknik-kapasitesi-dusuk-calisanlardan-hoslanir/comment-page-1/#comment-483 Sun, 26 Apr 2009 13:25:30 +0000 http://blog.lifeoverip.net/?p=1064#comment-483 Böyle Yöneticiler biliyorsanız söyleyin hocam direk ona gidelim 🙂

]]> By: x3x http://blog.lifeoverip.net/2009/04/25/yoneticiler-neden-teknik-kapasitesi-dusuk-calisanlardan-hoslanir/comment-page-1/#comment-482 Sun, 26 Apr 2009 12:18:53 +0000 http://blog.lifeoverip.net/?p=1064#comment-482 bizim yonetici, diger arkadaslar mesai saatlerinde muzik dinleyip chat yaparken, benim dokuman, makale okumamdan, alanimda kendimi gelistirmemden rahatsiz olurdu.

diger calisanlar “sadece isini yapan” iyi calisan olurken ben, arge yapmaktan kendi isini yapmayan calisan olurdum.

]]>